Здесь работают те, кто занимается внедрением системы HR Core: Orbita - менеджеры проектов.
Для кого:
Старт карьеры или трек. Четыре уровня должности: стажер, junior. middle, senior. Старт со стажировки для всех - изучаем продукт. Никакой дискриминации - главное личность.

Сливки компании - эксперты консультирования: про внедрению, по карьере, по запросам.
Для кого:
Опыт работы в HR от трех лет на различных позициях. Места для стратегов.
Старт с обучения продукту, но дальше решение задач. Сюда можно попасть и из отдела построения. Место таланта. 

Здесь те, кто точно знает NPS и выпускает проекты после завершения. 
Для кого:
В этот отдел можно попасть только из отдела построения.  Тут душно, но не токсично. 

Здесь те, кто учит новеньких работать с нашими продуктами. 
Для кого:
Здесь только те, кто был отличником отдела построения и отдела продаж. Кто учит тот всегда должен быть готов учиться сам.

Здесь маркетинг и продажи.
Для кого:
Здесь бывают различные вакансии для кандидатов самого разного уровня.
Продажи всегда стартуют с обучения. Место доверия миру и позитива. 

Здесь финансы, наш HR, кадры, юристы, ассистенты и менеджмент компании.
Для кого:
Для кандидатов с релевантным опытом. Место решения задач.

У нас есть возможности горизонтального и вертикального развития.
Для кого:
Для тех, кто идет вперед. Но не по головам.